Home - Sunn Ledelse

Hva koster uforutsigbarhet din organisasjon?

Konflikter. Kompetansebehov. Sykefravær. Lederutfordringer. Hver for seg koster de – sammen blir de en usynlig lekkasje som svekker arbeidsmiljø, resultater og bunnlinje.

5.0 av 5.0

 5/5

Kundeanmeldelser (1200+)

De vanligste årsakene

Løsningen ligger ofte i små, målrettede grep.

Våre kurs gir løsninger på de største utfordringene

Utfordringer kan bli muligheter! Bak konflikter, kompetansebehov, sykefravær og lederutfordringer ligger det et potensial for vekst. Våre nettkurs gir dere strukturen og tryggheten som gjør utfordringer til drivkraft for bedre samarbeid, sterkere kultur og tydelige resultater.

🔹 Konflikter

Konflikter som ikke håndteres, tapper organisasjonen for energi.
Kurs som hjelper: Konflikthåndtering • Kommunikasjon • Feedback

🔹 Kompetansebehov

Når læring stopper opp, mister teamet både kraft og motivasjon.
Kurs som hjelper: Kommunikasjon • Tilbakemeldingskultur • Psykisk helse i arbeidslivet

🔹 Sykefravær

Høyt fravær henger ofte sammen med stress og dårlig oppfølging.
Kurs som hjelper: Stressmestring • Psykisk helse • Forebygging av belastninger

🔹 Lederutfordringer

Ledere uten støtte får vanskeligere for å bygge trygge team.
Kurs som hjelper: Ledelse og kommunikasjon • Feedback • Psykisk helse for ledere • Konflikthåndtering

Våre nettkurs gir konkrete verktøy for å håndtere konflikter, styrke kompetanse, redusere sykefravær og utvikle ledere. Et kursabonnement gir virksomheten en strukturert og trygg måte å utvikle både ledere og arbeidsmiljø på. Løsningen er enkel å bruke, krever lite administrasjon og gir tilgang til kunnskap når dere trenger det. Mange organisasjoner har allerede tatt i bruk våre kurs og opplever at både ledere og medarbeidere får verktøy som gjør en konkret forskjell i hverdagen.

Kundeanmeldelser

Gode kurs, burde være obligatorisk for alle.

Gro Bengtsson

i Delta

Leder Helse-sekretærforbundet

Styrker vårt leder program betydelig

Stig Ullersmoe

Backe

Leder org.-utvikling

Super relevant for alle våre ledere.

Kristin Hammer

Eiendoms-megler 1

Prestasjons-utvikler

Engasjerende kurs med høy nytteverdi.

Bente Svenum

i Delta

Leder Helse-fagarbeiderforbundet

Ofte stilte spørsmål

Kan jeg få en forhåndsvisning av kursene før jeg bestemmer meg?

Ja, du kan få en forhåndsvisning før du bestemmer deg. Ta kontakt.

Hva lærer deltakerne på kursene?

De får praktiske metoder som kan brukes med en gang, både som leder og medarbeider. Klokere kommunikasjon. Sterkere mental helse. Bedre resultater.

Hvem passer nettkursene for?

Kursene passer for alle. Bedrifter som involverer både ledere og medarbeidere i de samme metodene, oppnår raskere resultater. Metodene gir et felles språk som har effekt.

Hvor lenge varer kurset, og kan det gjennomføres i eget tempo?

Lengdene på kursene er ca 20 minutter ( 2 er på hhv 35 og 45 min). Alle kan se på kursene når det passer og så mange ganger de vil.

Kan vi få tilgang til kursmateriell etter endt kurs?

Ja, vi har attraktive pakker som inneholder både nettkurs og all dokumentasjon du trenger.

Hvor lenge er kursene tilgjengelige?

Dere abonnerer på kursene i et år av gangen. Abonnementet fornyes automatisk dersom det ikke sies opp.

Hvem er kursholder i nettkursene?

Anne Marie Saxlund er en engasjert og kunnskapsrik kursholder. Hun er en attraktiv foredragsholder og har mottatt flere priser. Hun er kjent for å formidle vanskelige ting enkelt, og har gode eksempler man vil kjenne seg igjen i. Hun deler raust fra eget liv.

Hva koster kursene ?

Vi tilbyr fleksible abonnementsløsninger for bedrifter, tilpasset antall kurs og brukere. Ta kontakt med oss i dag for et skreddersydd pristilbud!

Pris eksempel I:

Virksomhet med 200 – 1000 ansatte.

Årlig abonnement pr kurs pr ansatt fra NOK 13,33

Priseksempel II:

Medlemsorganisasjoner med 1000 – 2.000 medlemmer.

Årlig abonnement pr kurs pr ansatt fra NOK 2,92

Kan vi bruke egen læringsportal?

Ja, det kan dere. Vi leverer i en rekke andre formater.

Anne Marie Saxlund

Anne Marie er eier og daglig leder av Sunn Ledelse. Hun er utdannet spesialsykepleier og gestaltterapeut, og har videreutdanning innenfor ledelse og konflikthåndtering. Hun har lang konsulenterfaring, holder mye foredrag og har utviklet egne nettkurs innen soft skills og kommunikasjon. Hun er spesielt opptatt av å styrke den relasjonelle kompetansen i bedrifter.